Representada pelos psicólogos Jonas Lopes e Rafael de Oliveira, a Comissão Especial de Psicologia Organizacional e do Trabalho (CPOT) do CRP 01/DF marcou presença, na última semana, no XI Congresso Brasileiro de Psicologia Organizacional e do Trabalho, evento realizado pela Associação Brasileira de Psicologia Organizacional e do Trabalho (SBPOT) em formato presencial na Universidade do Estado do Rio de Janeiro (UERJ).
Tendo como tema da edição “Futuro Sustentável do Trabalho: Digno, Decente e com Igualdade”, o Congresso se consolida como espaço para divulgação de pesquisas científicas, programas de intervenção e relatos de experiências na área; para pensar formas de aplicação do conhecimento científico na vida cotidiana, favorecendo o impacto social do saber fundamentado; para desenvolvimento de vínculos entre os participantes para facilitar a colaboração em projetos de interesse comum e para promoção de intercâmbio entre a Psicologia Organizacional e do Trabalho e áreas afins a partir de experiências de todo o Brasil.
Na avaliação do coordenador da CPOT do CRP 01/DF, Jonas Lopes, o evento representou uma oportunidade ímpar para a troca de conhecimentos, experiências e práticas entre profissionais de todo o País. “A presença da nossa Comissão neste Congresso reforça nosso compromisso com o avanço e a disseminação da Psicologia Organizacional e do Trabalho, áreas essenciais para a melhoria das relações laborais e do bem-estar nas organizações”.
O psicólogo complementa que participar de um evento dessa magnitude permite o compartilhamento de avanços, desafios e soluções inovadoras, contribuindo para o desenvolvimento científico e prático da Psicologia no âmbito organizacional. Além disso, ele ressalta que a interação com outros profissionais e pesquisadores fortalece a rede de colaboração, essencial para o crescimento contínuo e sustentado da nossa área de atuação.
“Neste congresso, um de nossos membros, conselheiro Rafael de Oliveira, apresentou seus estudos. Durante todo o evento pudemos participar de debates e mesas-redondas que abordaram temas relevantes e atuais, como saúde mental no trabalho, gestão de pessoas, desenvolvimento organizacional e muito mais. A nossa participação ativa demonstra nosso comprometimento em influenciar positivamente o ambiente de trabalho e a vida dos trabalhadores, através da aplicação de práticas psicológicas baseadas em evidências”, destaca o coordenador da CPOT. “A Comissão Especial de Psicologia Organizacional e do Trabalho do CRP 01/DF está empenhada em contribuir com outros profissionais que construam ambientes laborais mais saudáveis, produtivos e humanizados. E acreditamos que nossa presença no XI Congresso Brasileiro de Psicologia Organizacional e do Trabalho foi um passo significativo nessa jornada”, conclui.
#DescreviParaVocê: carrossel de imagens com fotos de participantes do XI Congresso Brasileiro de Psicologia Organizacional e do Trabalho. Aparece uma chamada textual para leitura da matéria e marca gráfica do CRP 01/DF, além de uma ilustração indicando para arrastar a imagem em rede social para passar para o próximo card.
